國外真正驚訝的不是嫦娥六號的31馬赫，而是中國航天團隊如此年輕
原來國外真正驚訝的不是嫦娥六號的31馬赫，而是中國航天團隊如此年輕。
嫦娥六號團隊，平均年齡不到30歲，Fast團隊，平均年齡30；北斗團隊，平均年齡不超過35；天宮載人團隊，平均32歲；長征五號平均年齡不到33歲；量子團隊，平均35歲；神舟團隊，平均33歲。
北京大明白高健，擔任神舟十二的北京總調度的時候，才27歲；周承鈺擔任嫦娥五號的首名太空女指揮官的時候，才24歲；徐文曉負責長征五號火箭總控制系統指揮的時候，才26歲。
回過頭來再看美國的航天團隊，每次開會的時候都是一羣白髮蒼蒼的老人，日本航天也不甘落後，僅有的7名宇航員，平均年齡都已經55歲了，新招募了2個宇航員，一個46歲，一個28歲，也就這個28歲的醫生拉低了一下平均年齡，但是架不住年齡大的太多了。
咱們中國的航天員，之前年齡也大，第一批宇航員9人，平均年齡55歲+，但是，咱們第二批航天員航天員，平均年齡43歲；第三批航天員還沒完全露面，但是桂海潮38歲；朱楊柱38歲；李聰35歲；你以爲這就是全部了，當然不是，我們第四批航天員剛剛選拔完成，但是還沒有露相，相信他們的年紀會更小。
爲啥中國航天團隊這麼年輕，而NASA和日本都已經老齡化了呢？最主要的原因，就是中國航天實力變強了，而且我們的航天計劃可持續性。
你像日本，它的航天人才爲啥老齡化了，主要原因是日本航天體量小，年度預算10億美元，而中國年度預算大約是120億美元。日本的錢少，錢少能幹的事就少，所以2024年上半年，日本才發射了3次火箭；而中國發射了30次。很明顯，中國航天給了年輕人成長的機會，日本發射任務太少了，年輕人很難鍛煉出來。
美國的航天年度預算確實非常高，大約是271億美元，比中國高了1倍。然而呢，美國的航天計劃沒有可持續性。他們習慣從外部找對手，前蘇聯鼎盛時期，美國爲了太空爭霸，阿波羅計劃耗資250億美元，這是上個世紀70年代的250億美元啊。
但是，太空爭霸之後，美國投入到航天領域的資金迅速減少，導致很多項目沒有可持續性，項目一結束就大量裁員，所以人才就斷檔了。
中國做事風格是，我提前設定好戰略計劃，然後一步一個腳印，按照自己的計劃走，不受外界影響，所以人才不僅沒有斷檔，在項目的磨鍊當中，一大羣年輕人迅速成長爲獨當一面的小能手，這就是中國航天團隊爲啥如此年輕的原因。
