駁殼槍換成了香檳酒，將軍大使如何開創中國外交新局面

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“社會主義大使首次亮相資本主義國家，駁殼槍換成了香檳酒。”

這是1950年新中國駐瑞典大使館舉辦國慶招待會後，西方媒體對中國大使的報道。

作爲新中國外交人員首次在西方社交界亮相，這場宴會引起了西方媒體的廣泛關注。

招待會上，中國大使耿飈簡樸幹練的風格與西方外交界衣香鬢影、奢華靡麗的傳統氛圍截然不同，給人們留下了深刻的印象。

神通廣大的媒體記者還發現，這位與衆不同的中國大使，就在一年之前，還是一位領兵打仗的將軍。

於是，在第二天的報道中，充滿了對“將軍大使”的討論與猜測。

新中國爲什麼要讓將軍跨界，充任外交大使的職務？這些臨時轉行的將軍們，能夠擔負起打開國家外交局面的歷史使命嗎？

外交困境

新中國成立之初，面對美西方國家在政治外交方面的的孤立、封鎖，中共中央通過一邊倒的策略成功破局。

在社會主義陣營國家紛紛承認新中國後，眼看孤立政策已經不可能成功，英國爲了經濟利益放棄了所謂陣營團結，也在1950年1月6日宣佈承認新中國。

有了英國帶頭，在冷戰中參與沒那麼深的北歐國家瑞典、芬蘭和中立國瑞士，也很快宣佈承認新中國，甚至這些國家還更進一步，準備與新中國互派大使，建立正式的外交關係。

然而，新中國在這件事上的反應卻顯得有些遲鈍，在其他國家提出互派大使的建議後，新中國外交部卻遲遲給不出駐外大使的人選，讓各國外交部門多少有些失望。

事實上，會出現這種情況，並不是新中國不重視外交或對有關國家有什麼意見，實在是外交人員嚴重匱乏。

在新中國成立前，中共一直都不是執政黨，沒有多少外交需求，只和蘇聯有少量往來，並未形成專業的外交隊伍。

即使中共中央很有前瞻性地意識到了外交的重要性，早早成立了中央外事組，有意識地培養外交人才。

但外交對於人員的知識水平有較高的要求，在當時的中國人受教育程度普遍偏低的情況下，中共也不可能浪費人才，讓稀有的知識分子掛個外事組的名，實際上閒着沒事做。

因此，在外交實踐極爲有限的情況下，外事組的規模顯然不會很大。

解放戰爭的速度超出中央預期，這對中國來說固然是一件好事，但卻也令外交部門的人才困境雪上加霜。

這意味着當新中國成立後，外交人才的數量依舊極爲有限，而這少量有經驗的人才還需要填充起外交部的框架，不可能大量外派。

甚至，由於外交對外展現國家形象的特殊性質，而國民黨與中共的政治態度、工作作風都有天壤之別，在其他領域能夠採取的留用南京國民政府有關人才的措施，在外交領域也不合用。

儘管秉承着量才爲用的原則，新中國的外交隊伍也吸納了一些國民黨外交人才，但是這些人在新中國的外交工作中只能起到輔助作用，而無法擔任駐外大使這樣的關鍵職位。

面對這樣的困境，中共中央經過仔細考量，將目光投向了部隊的高級幹部。

這些幹部對黨忠誠，政治過硬，作風優良，善於決斷，有相對豐富的知識儲備，其中一部分人還有一定的外語能力或者是有過一些與外國人員交涉的經歷。

在外交人員缺口嚴重的情況下，對這些有經驗軍隊幹部進行外交培養，讓他們來擔負起駐外大使的職責，已經是當時的情況下最具可行性的選擇。

於是，在1949年11月，新中國外交部剛剛成立，各部隊就收到了命令，要求每個軍中調出1名師級幹部，2名團級幹部，轉任外交部工作。

在各方催促下，人員到位之後，外交部只來得及組織一場緊急培訓，向這些將軍和他們的夫人灌輸最基礎的外交知識和外交禮儀，就匆忙將他們分派各國任職。

那麼，這些倉促上任的將軍大使，能夠擔負起對外展示新中國形象，打開新中國外交局面的歷史使命嗎？

將軍大使

事實上，一開始，就連這些將軍大使自己，對於倉促轉崗後能否做好工作也心裏打鼓。

不少人在收到調令後，都曾向上級表達過自己對外事工作一竅不通，擔心幹不好的疑慮。

儘管外交部組織了培訓，但一開始，這些培訓並沒能讓將軍們對從事外事工作多一些自信，反而加深了他們的擔憂。

習慣了與資本主義作鬥爭，習慣了艱苦樸素的革命作風，讓他們再去學習資本主義的那些行爲方式，將軍們都深感不適應、不情願。

不過，當組織上向他們剖析了外交工作的重要性後，這些將軍們的態度很快發生了轉變。

作爲堅定的愛國主義革命戰士，將軍們認定，既然祖國有需要，無論前方有怎樣的困難，都要想辦法克服。

在思想上轉過彎之後，將軍大使們的學習熱情迅速高漲，常常是天還沒亮就起來記誦外交知識，互相演習外交禮節，在短短半年時間之內，就完成了外交基礎培訓。

在正式就任之後，將軍大使們秉承着一腔愛國熱忱，積極工作，爲新中國外交打開局面。

當時，在國際上，外交職業化傾向已經十分明顯，新中國的將軍大使在外交界屬於特例。

但將軍大使們的長期軍旅生涯，也給他們帶來了獨有的優勢。

面對外交職業水平不足的缺憾，將軍大使們另闢蹊徑，將軍旅生涯中形成的作風、習慣與外交活動結合，形成了獨特的外交風格，展現出新中國不一樣的外交風貌。

在各國普遍對新中國缺乏瞭解的情況下，他們很好地利用自己身上“將軍”這張特殊的身份名片，與駐在國人員拉近距離，藉機打開外交局面。

不知道外交隊伍該怎麼帶，他們就用部隊上的組織管理方式，組織管理外交隊伍，並將部隊中注重調查，並將積極學習的傳統在外交戰線上發揚光大，帶領新生的新中國外交隊伍很好的完成了祖國賦予的使命。

同時，這些將軍大使和他們的夫人還在遵守外交禮儀的基礎上，儘可能地保留了艱苦樸素的生活作風，“男不戴勳章，女不戴首飾”，展現出了不一樣的外交風貌。

儘管這與西方傳統外交界的氛圍並不相符，但他們時時處處恪守節儉的做法，還是得到了各國的尊重和敬佩。

由於經驗不足、語言不通、知識水平有限等客觀條件的限制，確實有不少將軍大使在駐外工作初期鬧過笑話，甚至遭致了外交事故。

不過，由於將軍們在戰場上培養出了良好的判斷、決策能力，能夠及時認識到問題並加以糾正。

面對將軍大使們態度真誠的道歉，駐在國在瞭解情況之後也都予以諒解，這些失誤並未造成嚴重的不良影響。

而隨着時間的推移，將軍大使們在任職的過程中，不斷積累經驗，同時通過與駐在國的外交同行交流，學習到了更多的外交知識，這種外交失誤也就不會再出現了。

在第一屆將軍大使們任期結束之後，部分將軍大使由於身體欠佳、不適應駐外生活等原因，退出了外交戰線，重回部隊或者轉戰新中國的國家建設。

但更多的將軍大使們還是繼續爲新中國的外交事業奮戰，爲新中國外交做出了更大的貢獻，成爲了新中國外交界的中堅力量。

尤其值得一提的是，哪怕是那些不適應外交官生活，不喜歡使館環境的將軍大使，在任職期間，也很好地完成了國家賦予的職責使命。

他們積極開展各類外交活動，深化與駐在國甚至駐在國周邊國家外交關係，爲國家建設營造了和平穩定的國際環境。

同時，作爲新中國的第一代駐外使節，他們在工作的過程中積極總結經驗，勇敢開拓創新，爲新中國培養職業外交人員提供了充分範例，還順手爲新中國帶出了一批外交人才。

隨着新中國教育體系不斷完善，新中國的外交也很快走上了職業化的道路，不再需要從軍隊中抽調人才，隨着當年的將軍大使們的老去，“將軍大使”也逐漸退出了歷史舞臺。

但是中國的外交人都不會忘記，在新中國成立之初，當新中國外交因各國對中國的不瞭解和美國的封鎖舉步維艱時，是“將軍大使”爲新中國外交事業奠定了堅實的根基。

參考資料

國家記憶-將軍大使出徵記 央視網

新中國首批“將軍大使”述評 管英